Mersin İşçi Avukatı
Mersin işçi avukatı işe iade davalarında, kıdem, ihbar tazminatı ile fazla çalışma sürelerinden kaynaklanan davalarda hem işçinin hem de işverenin haklarının korunması için elzemdir. İş sözleşmesi işçinin haklarının korunması için feshe konu olan bir sözleşmedir. Feshe konu olabilmesinin nedeni ise işçinin çalıştığı dönemde elde ettiği yararların korunabilmesi içindir. Yani İş Kanunu’nda temel ilke işçi lehine yorumlama ilkesidir. Mersin işçi avukatı hizmeti sunan büromuz bu ilkenin gereklilikleri kapsamında işveren ve işçi ilişkisinden kaynaklanan davalarda müvekkilinin çıkarlarını profesyonel bir şekilde korumaktadır. İş sözleşmesinin işveren tarafından feshedilmesi halinde diğer şartların da sağlanmış olması şartı ile genel kural işçinin kıdem tazminatına hak kazanmasıdır. Ancak istisnai de olsa işverenin iş sözleşmesini işçinin ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırı davranması halinde yani haksız feshetmesi halinde kıdem tazminatını ödemekten kurtulabilmektedir. İş sözle...